Stikkordarkiv: fremhevet

Revidering av ICOMs etiske regelverk – send inn innspill

I arbeider med revidering av ICOMs etiske regelverk Code of Ethics for Museums, inviteres de nasjonale ICOM komiteene å sende inn innspill til siste utkast.

Norsk ICOM sender inn felles innspill på vegne av våre medlemmer innen 30.april. Innspill fra våre medlemmer må derfor sendes til sekr@icom-norway.org innen 25.april. 

Se siste utkast av det etiske regelverket.

Se presentasjon fra webinar 04.04.2025
med kort introduksjon ved Kathrin Pabst, ETHCOM, etterfulgt av presentasjon om revisjonsprosessen ved Sally Yerkovich.  Sally Yerkovich leder gruppen som reviderer ICOM Code of Ethics for Museums.

Revisjonskomiteen ønsker svar på følgende spørsmål:

Does Principle “SOCIETY: Museums Serve Society” as a whole meet your expectations? *

Do  Statements (and their Descriptions) of Principle “Society: Museums Serve Society” meet your expectations?

  • 1.1. Museums should preserve and transmit tangible and intangible heritage for the benefit of society and the long-term sustainability of communities. *
  • 1.2. Museums should support the right and the agency of diverse members of society to participate in and contribute to cultural life.
  • 1.3. Museums should collaborate with internal and external partners, fostering dialogue and knowledge sharing through enduring cooperation.*
  • 1.4. Museums should guarantee accessibility to all. *
  • 1.5. Museums should represent cultural diversity while respecting the cultural sensitivities reflected in heritage. *
  • 1.6. Museums should practice sustainability, proactively and continually, in its social, environmental and financial dimensions. *

Does the Principle PROFESSIONALISM: Museums operate and communicate with professional expertise, knowledge and standards” as a whole meet your expectations?*

  • 2.1. Museum leaders should recruit staff and volunteers that safeguard the institution’s need for professional knowledge and reflect the diversity of the communities they work with.*
  • 2.2. Museum leaders should care for the safety and well-being of staff and volunteers. *
  • 2.3. Museum leaders should scrutinise the use of digital technologies in all working areas. *
  • 2.4. Everyone who works in and with museums should always demonstrate courtesy, respect and integrity. *
  • 2.5. Everyone who works in and with museums should follow the policies and procedures of the museum.*
  • 2.6. Members of the museum profession should collaborate and consult colleagues, other experts, and community members outside the museum when needed. *
  • 2.7. Members of the museum professions should work actively to prevent the illicit trafficking of cultural property. *
  • 2.8. Everyone who works in and with museums should protect confidential information obtained as part of their work. *
  • 2.9. Everyone who works in and with museums should guard against any conflict of interest with the museum.*
  • Does the Principle “EDUCATION: Museums offer diverse experiences for knowledge sharing and reflection.” as a whole meet your expectations?*

Do Statements (and their Descriptions) of Principle EDUCATION: Museums offer diverse experiences for knowledge sharing and reflection” meet your expectations?

  • 3.1. Museums should reach out to diverse audiences, conducting all activities in accordance with their mission. *
  • 3.2. Museums should preserve the integrity of information. *
  • 3.3. Museums should develop relationships of collaboration and trust, creating enduring partnerships with communities, heritage and educational institutions, and associates. *
  • 3.4. Museums should be accessible to all audiences and consider their needs, interests and beliefs to ensure that they can benefit equitably from the museum’s educational activities.*
  • 3.5. Museums should attend to all sensitive materials with care, striving to use them in educational programmes, exhibitions and publications in ways that are consistent with professional standards. *
  • 3.6. Museums should foster knowledge sharing and reflection. *
  • 3.7. Museums should use technology responsibly in their educational programmes, exhibitions and publications. *
  • 3.8. Museums should be committed to maintaining their capacity to care for heritage for future generations, and educate audiences about sustainability through educational programmes, exhibitions and publications. *
  • 3.9. Museums should engage in reparative practices as a means of enhancing learning and critical reflection, supporting the right of communities to recover their cultural heritage.*
  • Does the Principle COLLECTIONS: Museums research and collect” as a whole meet your expectations?*

Do Statements (and their Descriptions) of Principle “COLLECTIONS: : Museums research and collect” meet your expectations?

  • 4.1. Museums should create and maintain a collections policy.*
  • 4.2. Museums should be responsible stewards of the collections in their care. *
  • 4.3. Museums should follow professional acquisition and accessioning procedures. *
  • 4.4. Museums should establish documentation procedures and databases to protect and ensure the sustainability of their collections.*
  • 4.5. Museums should provide access to heritage for research and study. *
  • 4.6. Museums should conduct research in collaboration with diverse members of society to enhance the understanding and interpretation of heritage.*
  • 4.7. Museums should store and display collections of sensitive materials with care and respect.
  • 4.8. Museums should develop procedures for responsible deaccessioning and disposal.
  • 4.9. Museums should participate in the fight against illicit trafficking of tangible and intangible heritage.
  • 4.10. Museums should be responsive to requests for restitution, repatriation and return.
  • Does the Principle GOVERNANCE: Museums are not-for-profit, permanent institutions as a whole meet your expectations?
  • 5.4. The governing body should ensure that the board members and museum leader have the knowledge and skills needed to fulfil their roles.
  • 5.5. The governing body should adopt written policies that are essential tools for the museum’s governance.
  • 5.6. The governing body should reflect the diversity of the communities they serve

Do Statements (and their Descriptions) of Principle ‘ GOVERNANCE: Museums are non for profit, permanent institutions’ meet your expectations? 

  • 5.1. The governing body should maintain publicly accessible evidence of their legal status and not-for-profit nature as well as their mission statement and policies.
  • 5.2. The governing body should secure the resources necessary for sustainable museums
  • 5.3. The governing body should safeguard the museums’ integrity and institutional autonomy.
  • 5.7. The governing body should facilitate effective and open communication within the institution and with external stakeholders, promoting transparency while respecting confidentiality and privacy, where appropriate.

Call for Proposals: ICOM-IMREC Research Fellowship in Digital Leadership

Du kan nå søke om deltakelse ICOM-IMRECs program the Research Fellowships in Digital Leadership. Formålet med initiativet er å utvikle et globalt nettverk for museumsledere som arbeider med strategisk digitalisering i museene. Deltakerne vil få arbeide med verdensledende eksperter, motta en-til-en veiledning og presentere sine prosjekter i Shanghai/Suzhou i 2026.

Disse kan søke på ordningen:
Administrerende direktører, direktører og toppledere ved større museer som har et digitaliseringsprosjekt i en tidlig fase. Søkere må være medlem av ICOM. Programmet vil foregå på engelsk.

Søknadsfrist er 30.april 2025.

For mer informasjon og søknadsskjema, se her.

 

Revidering av ICOMs etiske regelverk (webinar)

Innspill til utkastet sendes til sekr@icom-norway.org innen 25.april.

Norsk ICOM, ETHCOM og Museumsforbundet ønsker velkommen til webinar fredag 4.april kl.13:00-14:00 om revideringen av ICOMs etiske regelverk. Se siste utkast av det etiske regelverket.

Kathrin Pabst, ETHCOM, innleder kort med å knytte Museumsforbundets og Norsk ICOMs arbeid med retningslinjer i Norge sammen med det internasjonale arbeidet med revisjonen av det etiske regelverket. Deretter vil Sally Yerkovich presentere revisjonsprosessen og svare på spørsmål. Sally Yerkovich leder gruppen som reviderer Code of Ethics. Til daglig er hun leder i Educational Exchange and Special Projects for The American-Scandinavian Foundation.

Webinaret vil foregå på Teams. Bli med på møtet her.

 

Webinar 17.mars: ICOM Revision of the Code of Ethics for museums

The Standing Committee of Ethics (ETHCOM) invites all ICOM members to the global webinar on the Revision of the ICOM Code of Ethics on 17 March at 14:00 Paris time (CET). 

The webinar will commence the next phase of the Code of Ethics revision and introduce the second draft of the revised Code to ICOM members, calling for their contributions.

Upon registering, participants will receive a link to join the webinar. Don’t miss this important opportunity to contribute to the future of museum ethics!

Meld deg på her: ICOM Code Ethics Global Webinar- March 17 – Formstack

Innkalling til årsmøte 2025 i Kristiansund

Velkommen til årsmøte for Norsk ICOM 2025!
Årsmøtet avholdes onsdag 26. mars 16:45—17:45 på Quality Hotel Grand, i forbindelse med Det nasjonale museumsmøtet i Kristiansund. 

Vi gjør oppmerksom på at det er fullt mulig å delta på årsmøtet i Norsk ICOM uten å melde seg på Norges museumsforbunds øvrige program.

Stemmefullmakt:
I henhold til vedtektene §14 kan hver stemmeberettiget møte med stemmefullmakt for inntil to fraværende medlemmer. Fullmakten må inneholde opplysningene nedenfor og sendes senest 21.03 på
e-post til birgitta.fossum@saemiensijte.no
– Undertegnede medlem (oppgi ICOM medlem nr.) gir med dette (navn)  fullmakt til å stemme for meg på årsmøtet i Norsk ICOM 26.03.25.

 

Agenda for årsmøtet

last ned agenda for årsmøtet her

Quality Hotel Grand, Kristiansund
26.03.2025 kl. 16:45—17:45

Sak 1-2025: Val av dirigent og protokollkomité
Godkjenning av innkalling, dagsorden og eventuelle fullmakter

Sak 2-2025: Årsmelding 2024

Last ned årsmelding 2024

Sak 3-2025: Rekneskap 2024

Last ned årsregnskap 2024

Sak 4-2025: Budsjett 2025; inkl. arbeidsmål og kontingent 2025

ARBEIDSMÅL 2025

1. Styrka internasjonal deltaking gjennom å stimulera dei norske musea og tilsette
til aktivt å delta i internasjonale aktivitetar og komitéarbeid.
Tiltak: Tilby reisestøtte for deltaking i internasjonale møte
Delta på årleg møte i ICOM NORD
Delta på internasjonale møte i ICOM

2. ICOM Norge søkjer om å vera vert for ICOM sin Generalforsamling i 2028 i Oslo. I
samband med søknadsprosedyrer var det auka aktivitet i styret i 2024 og i 2025.
Tiltak: Om vi går vidare i søknadsrunden, fortset vi arbeidet med forankring
og søknader

3. Vidareutvikle arbeidet med museumsetikk. Det er søkt KD om ekstra midlar til
implementeringa for 2025, som vil gjera det mogeleg å ha opplegg for fleire
museum.
Tiltak: Fortsetje implementering av det konkretiserte etiske regelverket for
musea i Noreg (workshop)

4. Vidareføre arbeidet med Blue Shield og arbeidet mot ulovleg handel med
kulturarv.
Tiltak: Delta i arbeidet i styret for den norske Blue Shield komiteen

5. Gjera ICOM Norge og ICOM sine etiske retningsliner meir synlege og
tilgjengelege for musea.
Tiltak: Produksjon av kortfilmar knytt opp mot tema i etiske dilemma.

6. Medverke til ein generell kompetanse- og kvalitetsutvikling for både
enkeltpersonar og institusjonar ved musea.
Tiltak: Utvikle kommunikasjon med medlemmene med fokus på digitale
løysingar.
Publisere reiserapportar på heimesida
Promotere den internasjonale museumsdagen
Formidle informasjon om webinar/seminar/konferansar på nett for
medlemmene

Sak 5-2025 Orientering om prosjekter

-Arkiv
-Etisk regelverk
-Samisk kulturarv/Filmprosjekt

Sak 6-2025 Museumsdefinisjon, vidare arbeid

Sak 7-2025: Val av styre, revisor og valgkomite

Se valgkomiteens innstilling

Sak 8-2025: Val av kommande stad for årsmøte i 2026

 

Spørreundersøkelse om museer og tilgjengelighet for blinde og svaksynte

PhD-student Renato Trotta ved Museum and Gallery Studies, University of St. Andrews i Skottland inviterer europeiske museer til å delta i deres undersøkelse om tilgjengelighet for blinde og svaksynte i museene.

Spørreskjemaet inneholder 20 korte spørsmål og tar 5-10 minutter å gjennomføre. Gå til spørreskjema.

For mer informasjon og oppdateringer, se her.

 

ICOM Nord inviterer til åpent diskusjonsmøte 19.februar

ICOM Nord sitt styre, i samarbeid med de nordiske delegatene, inviterer til et åpent diskusjonsmøte for å diskutere ICOMs 27. generalforsamling i Dubai, november 2025. 

På møtet  vil det bli anledning til å høre fra styrelederne ved de nordiske ICOM-komiteene, samt for medlemmene å dele sine syn om generalforsamlingen, som også er det viktigste forumet når det kommer til utforming av politiske saker i ICOM.

Møtet vil finne sted på Zoom onsdag 19.februar fra 15:00-17:00.
Lenke til møtet finner du her.

Call for papers til ICOM-CC’s Triennale i 2026 er ute!

Preliminære abstrakter til artikler inviteres nå til ICOM-CC’s 21 ste Triennale i Oslo, Norge. Alle valgte artikler skal presenteres muntlig i parallelle arbeidsgruppesesjoner og publiseres som fulle artikler i vårt preprint.

For mer informasjon: Call for papers/posters – ICOM CC 2026

Vi har også begynt å dele innhold i besøkprogrammet (technical tours) før og etter konferansen: Post and Pre Tour – ICOM CC 2026

Vi håper å se deg i Oslo i 2026!

ICOM France: Heritage and the Memory of Slavery – How to exhibit collections related to this history? (strømmes på Zoom)

Tid: Mandag 25 november 2024 kl. 18:00-20:30
Sted: Zoom (lenke sendes til påmeldte noen dager før arrangementet finner sted)

Om arrangementet:

How do museums of different types, with different scientific and cultural projects, approaches and resources, respond to the issues raised by the exhibition of collections linked to the history of slavery?

At a time when the Ministry of Culture is working on the promotion of ‘ contested heritage ’; when the issue of the ‘ decolonisation ’ of museums, collections and the way in which our institutions operate is at the heart of reflections by the community of professionals in France and abroad, particularly within ICOM; and when the issue of human rights is increasingly present in our professional exchanges, this evening offers a time for sharing experiences and reflections by professionals on this fundamental question: Heritage and the memory of slavery – how to exhibit collections related to this history? which today concerns a wide range of museum types.

The meeting is organised in partnership with the FME – Foundation for the Memory of Slavery.

It will be moderated by Nathalie Bondil, Director of the Museum and Exhibitions at the Institut du Monde Arabe, and translated simultaneously into English and Spanish.

Meld deg på her

Nasjonalmuseets formidlingsseminar. Vi snakker om tillit

Illustrasjonsbilde:  Lars Ø. Ramberg, «Tillit», 2023. Foto: Lars Ø. Ramberg

Velkommen til Nasjonalmuseets formidlingsseminar «Vi snakker om tillit»!

Tid: 28. og 29. november 2024 kl. 11:00-18:30 og 10:00-15:00
Sted: Nasjonalmuseet, Storsalen

Museer er blant samfunnsinstitusjonene med høyest tillit i samfunnet, viser innbyggerundersøkelsen 2024 fra Direktoratet for forvaltning og økonomistyring. Hva innebærer dette?

Dette funnet understreker museenes unike posisjon i samfunnet som forvaltere av kunnskap, kultur, vitenskap og historie – områder der troverdighet og pålitelighet er avgjørende.

Spørsmål som tas opp i formidlingsseminaret: Er den høye tilliten fra befolkningen passiv og nedarvet? Hvilke faktorer påvirker tillitsgrad til museene? Hvordan kan museene bygge opp tillit og hvilke verdier tilrettelegger for dette?

Seminaret løfter også fram tillitsnivåene, styrken og sårbarheten som ligger i relasjonsbyggingen internt mellom styre, ledelse og museumsansatte, og eksternt mot publikum.

Du trenger billett for å delta, og seminaret krever påmelding innen 21. november. Pris: kr 750 inkludert lunsj og forfriskninger. Oppmøte i Storsalen i Nasjonalmuseet. Meld deg på og kjøp billett her.

Årets formidlingsseminar er programmert i et samarbeid mellom Nasjonalmuseet og Norsk ICOM.

Arrangementet strømmes fram til Folkedialogen.


Program

Torsdag 28.11.

Kl. 11.00 – 16.00 (med påfølgende mingling til kl. 18.30)

Nina Witoszek, litteraturviter, kulturhistoriker og forfatter av boken «Det blåøyde riket. Norske tillitspatologier» sammen med Eva Joly.

Lars Ø. Ramberg, kunstneren bak «TILLIT» på det fraflyttede Økernsenteret i Oslo.

Gazi Özcan, avd. leder, Interkulturelt Museum.

Ifrah Osman, programutvikler Kunsthall Oslo.

Khansa Ali, MiRA Ressurssenter for innvandrer- og flyktningkvinner.

Audhild Gregoriusdotter Rotevatn, adm.dir. ved VITI musea.

Åshild Andrea Brekke, avd.dir ved Østfoldmuseene.

Christin Kristoffersen, styreleder Nordnorsk kunstmuseum og avd. dir Museene i Akershus.

Geir Haraldseth, kurator i Nasjonalmuseet.

Fawsi Warsame, sentralstyremedlem AUF.

Fredag 29.11.

Kl. 10.30 – 15.00

Charis Gullickson, «Museer er ikke nøytrale».

Maria Mikkola Muhrman, teamansvarlig formidling Haugar Vestfold kunstmuseum.

Kathrin Pabst, forsker og etnolog.

Marit Myrvoll, sosialantropolog (PhD), forsker og medlem av Sannhets og forsoningskomiteen.

Folkedialog (strømmes ikke), ordstyrer Christiane Seehausen fra Nansen fredssenter.

Med forbehold om endringer.